در حال حاضر محصولی در سبد خرید شما وجود ندارد.
مهارت های زیادی وجود دارد که افراد برای انجام کارهای خود با موفقیت و صلاحیت دارند. شما مهارت هایی را که از آن استفاده کرده اید ، و مهارت هایی که از تجربه به دست آورده اید ، دارید ، همه اینها را به بسته ای ترکیب می کنید که می توانید از آن استفاده کنید تا حرفه خود را به جلو سوق دهید ، چه در سازمان فعلی خود و چه با یک شرکت جدید. اما برای هرچه مهارتهای زیادی که دارید ، می توانید در واقع در مورد شغل خود به گونه ای صحبت کنید که صلاحیت ها و ارزش شما را برجسته کند؟ در این دوره ، کریس تیلور به بررسی چگونگی نمایش مهارت های شغلی و پیشینه خود به روشی می پردازد که با کارفرمایان آینده نگر بسیار طنین انداز خواهد شد. وی به بررسی زمینه های ساخت یک رزومه و پوشش قوی ، ایجاد یک شخصیت مثبت آنلاین و نحوه استفاده از شبکه برای کمک به شما در انتقال شغلی می پردازد. اگر به دنبال بهبود چگونگی مشاهده افراد مهارت های شما - از طریق چاپ ، آنلاین و یا از طریق شبکه هستید - برای شروع این دوره را بررسی کنید.
عنوان اصلی : How to Highlight Your Job Skills
سرفصل های دوره :
مقدمه:
اهمیت برجسته کردن مهارت های شغلی شما
1. مهارت های خود را در چاپ برجسته کنید:
با رزومه خود از جمعیت ایستاده اید
سه هدف اصلی برای رزومه و جلد شما
عناصر اصلی رزومه شما
نوشتن نامه جلد مؤثر
2. مهارت های خود را به صورت آنلاین برجسته کنید:
نحوه مشاهده افراد آنلاین شما را شکل دهید
در نگاه سریع: عکس ها و عناوین
به اشتراک گذاشتن تجربه و پیشینه خود
استراتژیک فعالیت آنلاین شما
ایجاد یک برنامه روزانه 30/60/90
3. مهارت های خود را هنگام شبکه برجسته کنید:
شبکه در سازمان خود شما
شبکه در خارج از سازمان شما
نکات شبکه
ساختن زمین آسانسور خود
4. در هنگام شکار کار مهارت های خود را اعمال کنید:
قبل از نیاز شکار شغل خود را شروع کنید
در صحبت با شرکت هایی که به آنها احترام می گذارید فعال باشید
از سرنوشت و استخدام کنندگان استفاده کنید
سبد کاری خود را بسازید
نتیجه گیری:
ادامه سفر شغلی خود
How to Highlight Your Job Skills
در این روش نیاز به افزودن محصول به سبد خرید و تکمیل اطلاعات نیست و شما پس از وارد کردن ایمیل خود و طی کردن مراحل پرداخت لینک های دریافت محصولات را در ایمیل خود دریافت خواهید کرد.
آموزش پیدا کردن شغل در شرکت هایی که از تنوع حمایت می کنند
دنبال کردن شغل تان : کنار آمدن با تجدید ساختار، اخراج، و مرخصی
همکاری با آژانس های پرسنلی ، استخدام کنندگان ، سرپرست و مربیان شغلی
آموزش استراتژیهای شبکه سازی با مردم به صورت دیجیتال
Covering for an Employee on Leave in a Hybrid/Remote Workplace